新華網(wǎng)北京8月7日電(記者張淼淼)7日,北京市勞動和社會保障局出臺《關(guān)于2008年北京奧運會開幕式當(dāng)天有關(guān)企業(yè)工資支付問題的通知》,要求企業(yè)應(yīng)當(dāng)視同職工正常勞動支付8日工資。對于確因工作需要,不能放假的勞動者,應(yīng)當(dāng)安排補休。
據(jù)了解,北京市人民政府于8月5日發(fā)布《北京市政府關(guān)于2008年北京奧運會開幕式當(dāng)天放假的通告》,在京中央和國家機關(guān)、企事業(yè)單位和社會團體,北京市機關(guān)、企事業(yè)單位和社會團體,8月8日放假一天。
北京市勞動和社會保障局結(jié)合《北京市工資支付規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,就2008年8月8日開幕式當(dāng)天放假期間,企業(yè)勞動者工資支付的有關(guān)問題發(fā)布了《關(guān)于2008年北京奧運會開幕式當(dāng)天有關(guān)企業(yè)工資支付問題的通知》。
通知明確要求:對于按北京市人民政府通告要求,于2008年8月8日放假的企業(yè)勞動者,企業(yè)應(yīng)當(dāng)視同其正常勞動支付工資。對于確因工作需要,企業(yè)不能安排勞動者在8日當(dāng)天放假的,應(yīng)當(dāng)安排其同等時間的補休。2008年北京奧運期間遇有上述類似情況的,均照此辦理。