二十國(guó)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人27日在多倫多峰會(huì)上發(fā)表的宣言提出,進(jìn)一步加強(qiáng)世界銀行和國(guó)際貨幣基金組織等國(guó)際金融機(jī)構(gòu)高層管理人員的選拔機(jī)制改革。
宣言說(shuō),二十國(guó)領(lǐng)導(dǎo)人同意,建立在先前承諾的公開(kāi)、透明和基于成績(jī)選拔所有國(guó)際金融機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)人和高層管理人員的基礎(chǔ)上,在今年11月份的韓國(guó)首爾峰會(huì)前加強(qiáng)高層管理人員的選拔程序。
國(guó)際貨幣基金組織總裁卡恩在會(huì)后舉行的記者會(huì)上回答記者提問(wèn)時(shí)說(shuō),他相信將有更多來(lái)自發(fā)展中國(guó)家的人員在該組織擔(dān)任高管職務(wù)。
長(zhǎng)期以來(lái),世界銀行和國(guó)際貨幣基金組織等國(guó)際金融機(jī)構(gòu)的高管人員主要由歐美等發(fā)達(dá)國(guó)家把持。推動(dòng)更多新興市場(chǎng)國(guó)家和發(fā)展中國(guó)家人員出任國(guó)際金融機(jī)構(gòu)高管,提高發(fā)展中國(guó)家的代表性和發(fā)言權(quán)是國(guó)際金融機(jī)構(gòu)治理改革的重要組成部分。(記者劉麗娜 施蓉)