郭臺(tái)銘今交棒 臺(tái)鴻海集團(tuán)進(jìn)入“12金剛世代”(圖)

資料圖：郭臺(tái)銘

　　中國(guó)臺(tái)灣網(wǎng)4月1日消息　據(jù)臺(tái)灣媒體報(bào)道，臺(tái)灣鴻海集團(tuán)董事長(zhǎng)郭臺(tái)銘訂4月1日交棒給“12人CEO小組”，退居幕后。到昨晚為止，郭臺(tái)銘尚未公布接班人選。

　　報(bào)道說(shuō)，郭臺(tái)銘是在今年2月5日宣布要在4月1日交棒，由于選擇的是世俗所稱的“愚人節(jié)”，也讓法人圈對(duì)郭臺(tái)銘的退居二線相當(dāng)好奇。

　　鴻海集團(tuán)表示，郭臺(tái)銘的三階段交棒計(jì)劃不變。目前是第一、二階段的觀察期，是先退居二線。

　　報(bào)道稱，等鴻海集團(tuán)營(yíng)收超過(guò)一千億美元時(shí)，鴻海將進(jìn)入第三階段，此階段的策略可能有幾種做法，一是將鴻海拆成幾個(gè)集團(tuán)，第二是按照技術(shù)切割，或找經(jīng)營(yíng)過(guò)跟鴻海規(guī)模相仿的大企業(yè)CEO為接班人，也不排除從鴻海內(nèi)部培養(yǎng)接班人。

　　由于郭臺(tái)銘公開宣示接班人年齡必須在50歲以下，且有能力經(jīng)營(yíng)一個(gè)三千億元新臺(tái)幣營(yíng)業(yè)額的單位經(jīng)驗(yàn)，目前市場(chǎng)最看好的是連接器事業(yè)群總經(jīng)理盧松青。（周先）