中國(guó)臺(tái)灣網(wǎng)4月23日消息 據(jù)臺(tái)灣“中央社”報(bào)道,臺(tái)灣1111人力銀行今天公布企業(yè)調(diào)薪意愿調(diào)查指出,76%臺(tái)灣企業(yè)無(wú)感景氣復(fù)蘇,2012年上半年,只有29%臺(tái)灣企業(yè)有意為員工加薪,71%企業(yè)沒(méi)有調(diào)薪計(jì)劃。
“主計(jì)處”日前公布今年1月臺(tái)灣民眾實(shí)質(zhì)性薪資水平,已經(jīng)退到13年前水準(zhǔn)。臺(tái)灣1111人力銀行表示,企業(yè)不調(diào)薪的原因包括,沒(méi)有全面調(diào)薪制度、因景氣不明不敢大幅調(diào)薪、目前業(yè)務(wù)緊縮等。
臺(tái)灣1111人力銀行指出,企業(yè)不調(diào)薪,員工面對(duì)油電雙漲、物價(jià)上漲的壓力時(shí),就可能發(fā)生企業(yè)人員流動(dòng)的問(wèn)題。
臺(tái)灣鴻海集團(tuán)董事長(zhǎng)郭臺(tái)銘表示,將給員工調(diào)薪,希望留住人才,物價(jià)上漲,除了企業(yè)面臨成本增高的壓力外,員工也面臨生活上的壓力。(中國(guó)臺(tái)灣網(wǎng) 李迪)
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